How to HR: de Personio podcast

#5: Zo werken we in 2030

Kunnen we nu al anticiperen op de manier waarop we in 2030 werken? Ontdek hoe je dan talent benadert, hoe HR en Recruitment er in 2030 uitzien en of we dan nog wel in dienst zijn?

Waar Ronald van den Hoff denkt dat HR minder prominent wordt en veel flexibeler, gelooft Marieke van Iperen in een andere structuur. Zij voorspelt namelijk dat medewerkers het meer voor het zeggen krijgen. “Het talent van de toekomst gaat bepalen hoe de werkgever zich moet gedragen”, aldus Marieke. Volgens haar is daarin een grote rol voor organisaties weggelegd. “Daar moeten organisaties op anticiperen, want hoe ga je nu talent binnenhalen en behouden?”

Antwoord op deze vraag en meer over het werken in 2030 hoor je in aflevering 5 van onze podcast How to HR.

Hero Wrapper 5

Episode 5

"Het talent van de toekomst gaat bepalen hoe de werkgever zich moet gedragen."

– Marieke van Iperen

Luister alle afleveringen

Nieuwsgierig naar meer? Bekijk dan hier een compleet overzicht van alle afleveringen. Daar bespreken we thema’s als talentontwikkeling, diversiteit binnen de organisatie en HR-gedreven data informatie.

Mis het niet!

Wil je weten of Personio jouw teams kan ondersteunen? Boek dan nu jouw gratis demo.

Boek jouw demo